Werte und Verantwortung - Leitbild

Unser Leitbild ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur in der gbd Gruppe und bildet die Grundlage unseres Handelns und Entscheidens.

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Wir sind davon überzeugt, dass: 

  • der respektvolle Umgang untereinander, ob im Unternehmen oder mit unseren Kunden
  • die Wertschätzung der Arbeit anderer
  • die gegenseitige Unterstützung und gemeinsame Bewältigung von Herausforderungen und Problemen
  • der praktizierte interne Wissensaustausch und Investitionen in die Weiterbildung
  • die Förderung der Motivation unserer Mitarbeiter
  • die Fähigkeit Zuhören zu können
  • und eine Portion (De) Mut
  • das Fundament unseres Erfolges bilden.

Wir sind bemüht diese Kultur der Zusammenarbeit zu leben. Dadurch, dass jeder Einzelne sein Wissen und Engagement, seine Erfahrung und Kreativität mit Selbstvertrauen und Verantwortung einbringt, sind wir fast immer imstande:

  • unsere Arbeit an den höchsten uns selbst gestellten Qualitätsansprüchen zu orientieren
  • mehr beizutragen als die angebotenen Leistungen beinhalten
  • teamorientiert zu handeln
  • ein verlässlicher und berechenbarer Partner für unsere Kunden zu sein, indem wir Vereinbarungen, Absprachen und Termine einhalten
  • kreativ und konstruktiv zu denken (constructive thinking) und ebensolche Lösungen auszuarbeiten
  • wirtschaftlich und nachhaltig zu handeln und planen
  • unsere Leistungen selbstkritisch zu hinterfragen und aus Fehlern zu lernen
  • unsere ökonomische und soziokulturelle Verantwortung zu übernehmen